INACCEPTABLE !

Depuis un an le rectorat a été restructuré, il s’agissait de modernisation des services pour améliorer la qualité de l’accueil et de la gestion des personnels, d’une réorganisation de la GRH, sans d’ailleurs qu’un DRH* ayant les compétences dans ce domaine ait été recruté ! En fait, il ne s’agissait que de tenter de pallier les suppressions massives des postes administratifs du rectorat (mais c’est la même chose dans les Inspections Académiques et dans les établissements). En CTPA**, nous avons entendu le secrétaire général nous dire qu’ils étaient allés au bout de ce qu’ils pouvaient supporter ! Et pourtant, de nouvelles suppressions sont annoncées pour l’an prochain.
Les conséquences ne se sont pas faites attendre bien longtemps.

Sans concertation préalable, et sans tenir compte des textes en vigueur, par souci d’économie et de rationalisation, le rectorat de Reims, a pris l’initiative de supprimer les membres suppléants des différents comités techniques paritaires. Devant nos protestations, le rectorat est revenu sur cette décision, mais c’était sans compter sur les compositions des CAPA*** et des groupes de travail où nous suivons la gestion des personnels dans la plupart des actes administratifs. Pour le SNES et vos élus, il ne s’agit pas de cogestion avec le rectorat, mais d’exercer un contrôle de cette gestion en proposant des améliorations en faveur des personnels et du service aux élèves. Le rectorat a encore une fois tenté de faire modifier les règlements intérieurs des CAPA pour empêcher la venue des commissaires paritaires suppléants ; là encore, il a reculé, mais n’a pas renoncé à envoyer des courriers culpabilisants, voire vexatoires à vos élus suppléants.

C’est inacceptable !

Alors même que, depuis plusieurs années, nous avions accepté, par mesure de simplification, et pour réduire le nombre de réunions, de regrouper certaines CAPA, ou de tenir des groupes de travail réduits, cette fois, c’est la représentativité syndicale qui est remise en cause.

C’est inacceptable !

Le 2 avril dernier, nous avons reçu un courrier signé par le secrétaire général adjoint en charge de la Division du Personnel nous enjoignant de n’envoyer qu’un seul représentant du SNES au GT formation (celui qui contrôle l’attribution des congés de formation), alors que notre représentativité (58% des voix au niveau académique) nous en attribuait huit auparavant. Cela n’a pas la même signification, face à une administration qui ne renonce pas à la présence de ses services, cela ne permet pas de garantir la même efficacité de vos représentants, à votre service. Le GT postes adaptés devait se tenir fin mars, il s’est tenu début mars sans que vos élus aient été informés de ce changement. Notons que nos collègues ne sont toujours pas tous informés du sort qui leur a été réservé. On veut bien comprendre que le secret médical soit préservé, mais l’administration non plus n’a pas à le connaître. Il y a moyen de travailler avec elle sur les affectations possibles sans pour autant avoir connaissance des pathologies exactes. Sans la présence des représentants des personnels, la GRH décide seule, sans que nous puissions intervenir pour éventuellement présenter un dossier « oublié ».

C’est inacceptable !

Voilà où nous en sommes aujourd’hui, nous avons dit au recteur notre de refus de fonctionner de cette façon. Nous attendons sa réponse. Il nous a semblé important de vous tenir informés de cette situation antidémocratique, niant la représentativité syndicale, et s’asseyant sur le dialogue social dont la nécessité est pourtant criée partout bien haut, y compris par le Président de la République. Mais des mots aux actes, il y a parfois bien loin, surtout quand ça dérange.
Nous n’en resterons pas là.
Christophe Girardin

* GRH = Gestion des Ressources Humaines, DRH = Directeur des Ressources Humaines.

** CTPA = Comité technique paritaire académique.

*** CAPA = Commissions administratives paritaires académiques, il y a aussi des Groupes de travail ou GT et des FPMA, Formations paritaires mixtes regroupant plusieurs corps pour les mutations.